ספרו לי איפה אתם עומדים

מ־Mid ל־Senior ומעלה (מצב מומצא): ביקשתי מהמנהל פיצ׳ר גדול יותר וקיבלתי אחד ברבעון שעבר. התחלתי לעשות code review לשני ג׳וניורים. עוד לא כתבתי מסמך תכנון ולא הצגתי מחוץ לצוות.

עבודה ראשונה (מצב מומצא): שלחתי כ־60 קורות חיים בחודשיים, רובם דרך לינקדאין, וקיבלתי 3 שיחות טלפון וראיון טכני אחד. בניתי 2 פרויקטים ב־GitHub, בלי טסטים ובלי README מסודר.

מ־Mid ל־Senior ומעלה (מצב מומצא): אני Mid כבר שלוש שנים בחברה גדולה. מה בדיוק לעשות ברבעון הקרוב כדי שיקדמו אותי ל־Senior, והאם הרצאה במיטאפ יכולה לעזור בזה?

ראש צוות, או מסלול מקצועי (מצב מומצא): הציעו לי לנהל צוות של 5. הקוד הוא מה שהכי כיף לי, ויש לי חשש להתרחק ממנו. איך מחליטים, ואם לא, איך ממשיכים לצמוח כ־Staff?

להגיע ל־Big Tech (מצב מומצא): אני Backend Mid חמש שנים בסטארטאפ. איך מגדילים את הסיכוי להגיע לראיון ב־Google או Microsoft, ואיך מבקשים הפניה בלי שזה יהיה מביך?

AI כיתרון בעבודה (מצב מומצא): איך משלבים AI בעבודה על מערכת קיימת כך שזה באמת יחסוך זמן, בלי שהבדיקה והתיקונים ייקחו יותר מהעבודה עצמה?

מעבר תחום בתוך הפיתוח (מצב מומצא): אני Frontend ארבע שנים ורוצה לעבור ל־AI engineering. איך עושים את זה בלי להתחיל מאפס, ומה כדאי לבנות ב־3 החודשים הקרובים?

להחליט בין הצעות או על שכר (מצב מומצא): יש לי הצעה מסטארטאפ בסדרה A ומחברה גדולה. איך משווים ביניהן, וכמה אפשר לבקש בלי לאבד את ההצעה?

שיכירו בעבודה שלכם (מצב מומצא): אני עושה עבודה טובה, ומחוץ לצוות כמעט אף אחד לא יודע עליה. איך משנים את זה בלי שזה ירגיש כמו התרברבות?

הרצאות בארץ ובחו״ל (מצב מומצא): רציתי להרצות בכנס בחו״ל. הגשתי 3 הצעות ולא התקבלתי. מה לשפר בהצעה, ואיך בוחרים כנסים שיש לי סיכוי בהם?

כתיבה, לינקדאין ונטוורקינג (מצב מומצא): אני רוצה להתחיל לכתוב בלינקדאין על מה שאני עושה, אבל נראה לי שאין לי מה להגיד. מאיפה מתחילים, ואיך עושים נטוורקינג בלי שזה ירגיש מזויף?

איזון בין עבודה לחיים (מצב מומצא): שש שנים כ־Senior, והכוננויות והשעות הארוכות שוחקות אותי. איך מוצאים מקום עם איזון טוב יותר, בלי לוותר על ההתקדמות למסלול Staff?

חזרה מחופשת לידה או הפסקה (מצב מומצא): אני Mid Frontend, חוזרת אחרי 9 חודשי חופשת לידה ומחפשת משרה חלקית או גמישה. איך לחפש כזו בלי לרדת בדרגה, ואיך להציג את ההפסקה בקורות החיים ובראיון?

העבודה הבאה (מצב מומצא): ג׳וניור שנתיים וחצי בחברת פרויקטים. לחפש עכשיו חברת מוצר כ־Mid, או לבקש קודם מעבר לפרויקט אחר אצלי?

מ־QA או אוטומציה לפיתוח (מצב מומצא): אני QA Automation שלוש שנים. עדיף לנסות לעבור לפיתוח בתוך החברה, או לחפש משרת ג׳וניור בחוץ? ואיך מציגים את הניסיון שלי כניסיון פיתוח?

עבודה ראשונה (מצב מומצא): האם להמשיך לחפש עבודה עכשיו, או להתחיל תואר כבר השנה ולחפש משרת סטודנט? ומה לעשות בחודשים עד שהלימודים מתחילים, כדי שיהיה לי משהו להראות? ואשמח שתעבור גם על קורות החיים.

מ־Mid ל־Senior ומעלה (מצב מומצא): בעוד שנה: Senior. בעיקר בשביל ההשפעה והעניין, וגם השכר. הסימן: קידום בסבב של יוני, או לפחות רשימה כתובה מהמנהל של מה חסר.

עבודה ראשונה (מצב מומצא): בעוד חצי שנה: עבודה ראשונה בפיתוח, גם אם לא בדיוק Full Stack. כי חשוב לי ניסיון אמיתי לפני החלטה על תואר. הסימן: חוזה חתום.